工作经验 |
工作时间: |
2011-10 ~ 至今 |
企业名称: |
广东省阳春新钢铁有限责任公司 |
企业类型: |
其它| |
职位名称: |
自动化工程师 |
职位类别: |
[工厂/生产]电气/自动化工程师 |
职位月薪(税前): |
4000-6000 |
工作描述: |
本人作为区管工程师 ,主要负责能源中心区域自动化控制系统的安装、调试、技改及日常维护工作。
以甲方身份参与的工程项目如下:
2013年10月至2013年12月,配合陕鼓调试工程师,完成3#电动风机现场调试。
完成的技改项目如下:
2011年能源区域1#TRT自动化技术改造,包括添加高速数据采集系统,净煤气减压阀组PID控制参数的调整工作。
2012年能源区域2#汽轮风机自动化技术改造,包括现场电气的测绘工作,防喘振线算法优化工作。 |
工作时间: |
2009-7 ~ 2011-9 |
企业名称: |
广东省阳春新钢铁有限责任公司 |
企业类型: |
其它| |
职位名称: |
自动化助理工程师 |
职位类别: |
[工厂/生产]电气/自动化工程师 |
职位月薪(税前): |
2000-4000 |
工作描述: |
本人在阳春新钢铁设备工程部自动化室 ,主要负责自动化控制系统的安装、调试、技改及日常维护工作。
以甲方身份参与的工程项目如下:
2009年7月至2010年5月,配合宝信软件调试工程师,完成120W高炉现场调试。
2010年6月至2010年12月,配合中冶京诚调试工程师,完成120W吨高线厂现场调试。
2011年1月至2011年4月,配合中冶南方调试工程师,完成80W吨棒材厂现场调试。 |
项目经验 |
项目名称: |
新钢铁3#电动风机工程 |
时间: |
2013-8 ~ 2013-9 |
项目中职责: |
负责自动控制系统软件审查及其现场协调工作。 |
项目描述: |
该项目为能源中心项目。轴流压缩机是为高炉提供风源的设备,选取的是陕鼓AV63-14轴流压缩机。具有流量调节范围宽和效率高特特点。 |
项目名称: |
新钢铁高线工程 |
时间: |
2010-7 ~ 2010-9 |
项目中职责: |
负责配合中冶京城自动化工程师调试。 |
项目描述: |
该项目为轧钢厂工程项目,达到年产120万吨的规模。 |
项目名称: |
新钢铁二期棒材工程 |
时间: |
2010-11 ~ 2011-2 |
项目中职责: |
负责配合中冶南方自动化调试工程师打点调试。 |
项目描述: |
该项目为轧钢厂工程项目,达到年产80万吨棒材规模。 |
项目名称: |
新钢铁198M烧结工程 |
时间: |
2009-9 ~ 2009-11 |
项目中职责: |
负责配合中冶长天自动化工程师调试。 |
项目描述: |
该项目为炼铁厂工程项目,为高炉生产合格的 烧结矿。 |
项目名称: |
新钢铁一期高炉工程 |
时间: |
2009-10 ~ 2010-1 |
项目中职责: |
负责配合宝信自动化工程师调试。主要负责槽下及炉顶两个子系统。 |
项目描述: |
该项目是炼铁厂工程项目,达到年产120万吨的规模。 |
团队管理经验 |
相关公司: |
广东省阳春新钢铁有限责任公司 |
汇报对象: |
基层主管 |
下属人数: |
10 |
直接下属: |
普通员工 |
业绩描述: |
负责自动化室能源区域的维护工作,领导10人班组。完成了对能源中心7大机组(三台高炉鼓风机、两台蒸汽发电机及两台TRT)4大水站(脱盐水站、清水站、江边水站、废水站)2大空压站(炼铁空压站与炼钢空压站)的新项目施工、技改实施与日常维护工作。
其中技改项目《2、3#启动风机控制系统优化》获得集团公司科技攻关项目3等奖。 |
年收入: |
7万元/年 |
离职转岗原因: |
本人家中独子,寻找离家近的工作,照顾父母。 |
相关公司: |
广东省阳春新钢铁有限责任公司 |
汇报对象: |
基层主管 |
下属人数: |
10 |
直接下属: |
普通员工 |
业绩描述: |
负责自动化室能源区域的维护工作,领导10人班组。完成了对能源中心7大机组(三台高炉鼓风机、两台蒸汽发电机及两台TRT)4大水站(脱盐水站、清水站、江边水站、废水站)2大空压站(炼铁空压站与炼钢空压站)的新项目施工、技改实施与日常维护工作。
其中技改项目《2、3#启动风机控制系统优化》获得集团公司科技攻关项目3等奖。 |
年收入: |
7万元/年 |
离职转岗原因: |
本人家中独子,寻找离家近的工作,照顾父母。 |
培训经历 |
培训课程: |
和利时FM系列及SM系列软硬件培训 |
培训学校: |
杭州和利时 |
培训时间: |
2012-6 ~ 2012-7 |
培训地点: |
杭州和利时 |
培训描述: |
详细培训了和利时FM及SM系列在工程中的各种运用。 |
培训课程: |
阳春新钢铁棒材厂传动及控制系统培训 |
培训学校: |
武汉中冶南方 |
培训时间: |
2010-12 ~ 2010-12 |
培训地点: |
武汉中冶南方 |
培训描述: |
主要针对3个飞剪及主轧线控制程序的培训,主要介绍西门子PCS7软件、轧钢工艺程序。 |
培训课程: |
阳春新钢铁双高线厂传动及控制系统培训 |
培训学校: |
北京中冶京城 |
培训时间: |
2010-9 ~ 2010-10 |
培训地点: |
北京中冶京城 |
培训描述: |
详细的讲解了高线厂传动及控制系统的特点。重点讲解了维护工作中常见的问题。 |
培训课程: |
Schneider PLC在烧结厂自动化系统中的运用 |
培训学校: |
中冶长天自控有限公司 |
培训时间: |
2009-9 ~ 2009-9 |
培训地点: |
中冶长天自控有限公司 |
培训描述: |
schneider Quantum系列PLC 硬件平台的架构和编程软件的使用。 |
培训课程: |
Schneider与Siemens PLC原理和应用 intouch软件的运用 |
培训学校: |
上海宝信广州分公司 |
培训时间: |
2009-8 ~ 2009-9 |
培训地点: |
上海宝信广州分公司 |
培训描述: |
熟悉Schneider与Siemens PLC工作原理及它在冶金行业的运用。 |
求职意向 |
目标职位性质: |
全职 |
目标职位类别: |
[技术支持]工程师|[工厂/生产]电气/自动化工程师 |
目标职位领域: |
PLC|人机界面|现场仪表| |
期望工作地区: |
上海及其周边 |
期望工作企业类型: |
系统集成商|维修企业 |
企业规模: |
|
要求薪水: |
6000-8000 |
所关注的品牌信息: |
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自我评价 |
内容: |
本人在阳春新钢铁设备工程部自动化室 ,主要负责自动化控制系统的安装、调试、技改及日常维护工作。以甲方身份参与多个工程项目,完成了120W高炉、120W吨高线厂、80W吨棒材厂及3#电动风机自动化系统现场调试工作。
掌握以下专业技能:
1、熟悉施耐德,西门子S7-200/S7-300,浙大中控JX300,和利时SM系列及FM系统等控制器,有丰富的现场调试经验。
2、使用AUTO CAD,EPLAN 电气绘图软件。
3、熟悉人机界面,可编程调试。
4、可使用变频器。 |