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工作经验 |
| 工作时间： |
2011-5 ～ 至今 |
| 企业名称： |
河南勃达微波设备有限责任公司 |
| 企业类型： |
PLC|行业专用产品| |
| 职位名称： |
项目经理 |
| 职位类别： |
[销售]区域经理 |
| 职位月薪（税前）： |
2000-4000 |
| 工作描述： |
主要负责河南、山东、江苏等地的化工、医药、矿产行业客户的开发，任职期间带领三人团队主要开拓相关行业对微波干燥工业设备的需求以及签单工作！主要业绩有：河南蔚林化工股份有限公司、鹤壁联昊股份有限公司、中国石化集团洛阳工程有限公司、青岛天尧化工有限公司、中牟裕康工业有限公司、江苏佳明新材料科技有限公司等客户。 |
| 工作时间： |
2009-10 ～ 2011-5 |
| 企业名称： |
郑州明阳自动化设备有限公司 |
| 企业类型： |
PLC| |
| 职位名称： |
销售经理 |
| 职位类别： |
[销售]工程师 |
| 职位月薪（税前）： |
1000-2000 |
| 工作描述： |
主要负责河南豫南区域等市区的市场开发工作，针对于各个行业客户做低压产品以及配电控制系统等产品的签单工作。 |
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项目经验 |
| 项目名称： |
青岛天尧化工有限公司粉体干燥项目 |
| 时间： |
2011-9 ～ 2011-10 |
| 项目中职责： |
主要负责和其公司闫总以及采购部负责人的接洽谈判工作。 |
| 项目描述： |
此项目是青岛天尧化工有限公司在其新厂投建之前在老厂进行的前期中试实验设备，项目分两个批次采购了箱体式微波设备以及中型连续式微波干燥设备，在此期间和其公司闫总接触两次之后，此项目主要交由采购部技术部负责人徐部长负责，前期我公司有技术工程师曾考察指导过其现场，后续的工作主要和其徐部长以及车间主任等相关联系人接触。期间其青岛本地有同行竞争介入，但是因为前期的设备的介入以及关系维护，二次采购还是使用我公司微波干燥设备。 |
| 项目名称： |
鹤壁联昊股份有限公司干燥车间技改项目 |
| 时间： |
2011-11 ～ 2012-4 |
| 项目中职责： |
项目中主要是负责前期技改项目负责人丁总以及采购部、技术部的参与人员的接触以及技术商务谈判。 |
| 项目描述： |
此公司技改项目主要是11年年底备案计划技术升级改进，其橡胶助剂生产线因为传统的闪蒸技术不容易控制并且达不到产品要求，后续经过和其负责人以及技术总工的沟通，包括现场客户的实地考察，对工业微波干燥新技术的使用有兴趣使用，经过近半年的接洽，以及山东、广州同行厂家的竞争，最后我公司设备以高于同行一倍的价格和客户成交。 |
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团队管理经验 |
| 相关公司： |
河南勃达微波设备有限责任公司 |
| 汇报对象： |
总监 |
| 下属人数： |
3 |
| 直接下属： |
普通员工 |
| 业绩描述： |
在此公司任职半年后，公司销售改制的机会我带领了一支3人团队主要开拓河南、山东、河北、江苏等地的化工、医药、矿产等分体行业的干燥设备需求用户的开发和签单工作。任职期间团队业绩在除去公司来电客户成交之外，靠团队作战以及其他方式的信息来源完成的签单工作在十一个团队中，每月的考核处于第四名上下。 |
| 年收入： |
6万元/年 |
| 离职转岗原因： |
公司发展、提成方式以及个人原因 |
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求职意向 |
| 目标职位性质： |
全职 |
| 目标职位类别： |
销售|产品/市场|项目/集成|生产/采购 |
| 目标职位领域： |
PLC|DCS|嵌入式系统|自动化软件|工业以太网|现场总线|低压变频器|高压变频器| |
| 期望工作地区： |
河南 |
| 期望工作企业类型： |
供应商|系统集成商|代理/分销商 |
| 企业规模： |
100-499人 |
| 要求薪水： |
2000-4000 |
| 所关注的品牌信息： |
ABB SIEMENS-西门子 Schneider-施耐德 NORCO-华北工控 Hollysys-和利时 |
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自我评价 |
| 内容： |
本人在大学期间学习专业为电气自动化技术，毕业后一直从事和工控系统以及工业设备相关的销售市场工作。对于工控系统以及工业设备行业有技术基础，并且从业近三年来积累了一些客户资源，对于市场的分析和开发客户，跟踪掌控能力有很大提高，具备单独开发客户能力！
年轻富有激情是我们的口号，但是敢于担当负责是我们的信条！立志从事工控系统和工业设备行业，成为优秀的销售工程师！ |